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        人力行政经理招聘

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        • 罗兰贝辉(北京)企业管理咨询有限公司 ★★★★★ 2423次浏览 , 专业服务(咨询、人力资源、财会) | 100-499人 2小时前
          一、人资工作: 1、根据公司发展需求,开发招聘渠道,管理招聘后台,制定并提交招聘费用使用计划以及实际使用情况的监督; 2、根据公司各部门发展规划,统筹管理并实施公司人员招聘、员工入职、社保公积金转入转出、离职等...
          6-7年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 北京小桔科技有限公司 ★★★★ 45万次浏览 , 互联网/电子商务 | 500-999人 4小时前
          岗位职责: 1、根据公司发展阶段及特点,研究及把控规划设计整体风格及特点; 2、负责设计手册的编制及更新,负责装饰、机电、家具等专业协调,把控效果;建设及更新标准化设计图库; 3、牵头编制项目设计任务书;负责...
          6-7年 | 本科以上 | 2.5-3万/月
        • 北京小桔科技有限公司 ★★★★ 45万次浏览 , 互联网/电子商务 | 500-999人 4小时前
          岗位职责: 1. 负责所支持职场和事业部的日常办公室运维; 2. 负责办公室服务供应商过程管理; 3. 及时响应客户需求并有效反??; 4. 与COE支持团队的工作配合及协调; 5. 各项员工福利、活动在所负责...
          8-10年 | 本科以上 | 1.5-2万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 7小时前
          一、区域人力与行政规划:工作规划、分析与优化 二、区域人才开发与管理:内外部人才渠道开发、选拔、招聘及储备项目实施、协调及跟进 三、区域内人力资源运营管理工作 四、负责协助区域经理进行区域网点规划建设、费用预算...
          3-5年 | 本科以上 | 10000-20000
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 7小时前
          在管理部统一政策规范下,建立并优化区域内人力资源管理及行政管理体系,在区域组织设计、文化氛围塑造、战略指导、变革管理、员工发展计划等方面提供专业知识和指导,推动区域内战略布局与执行过程中人才的招募、评鉴、配置、...
          6-7年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 8小时前
          1、区域人力与行政规划:工作规划、分析与优化; 2、区域人才开发与管理:内外部人才渠道开发、选拔、招聘及储备项目实施、协调及跟进; 3、区域内人力资源及行政运营管理工作; 4、负责协助区域经理进行区域网点规划建...
          6-7年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 8小时前
          1、区域人力与行政规划:工作规划、分析与优化; 2、区域人才开发与管理:内外部人才渠道开发、选拔、招聘及储备项目实施、协调及跟进; 3、区域内人力资源及行政运营管理工作; 4、负责协助区域经理进行区域网点规划建...
          6-7年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 8小时前
          1、 区域人力与行政规划,工作规划、分析与优化; 2、 区域人才开发与管理; 3、 区域内人力资源及行政运营管理工作; 4、 负责协助区域经理进行区域网点规划建设、费用预算管理;; 5、人力资源与行政团队管理;...
          6-7年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 8小时前
          岗位职责: 一、区域人力与行政规划:工作规划、分析与优化 二、区域人才开发与管理:内外部人才渠道开发、选拔、招聘及储备项目实施、协调及跟进 三、区域内人力资源运营管理工作 四、负责协助区域经理进行区域网点规划...
          6-7年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 8小时前
          岗位职责: 1.区域人力与行政规划:工作规划、分析与优化; 2.区域人才开发与管理:内外部人才渠道开发、选拔、招聘及储备项目实施、协调及跟进; 3.区域内人力资源运营管理工作; 4.负责协助区域经理进行区域网...
          6-7年 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 8小时前
          岗位职责: 1.区域人力与行政规划:工作规划、分析与优化; 2.区域人才开发与管理:内外部人才渠道开发、选拔、招聘及储备项目实施、协调及跟进; 3.区域内人力资源运营管理工作; 4.负责协助区域经理进行区域网...
          5-7年工作经验 | 本科以上 | 1-1.5万/月
        • 孩子王儿童用品(中国)有限公司 ★★★★★ 18.7万次浏览 , 批发/零售 | 1000人以上 8小时前
          岗位职责: 1、全面贯彻并推动执行公司的各项规章制度,负责分部人事行政各项事务; 2、负责根据公司人力工作标准及人员编制要求,制定招聘计划、开发渠道,协助完成门店的招聘工作; 3、负责分部员工入、离、转、...
          6-7年 | 本科以上 | 0.8-1万/月
        • 宜信卓越财富管理(北京)有限公司 ★★★★ 31.7万次浏览 , 金融/投资/证券 | 1000人以上 8小时前
          岗位职责: 一、区域人力与行政规划:工作规划、分析与优化 二、区域人才开发与管理:内外部人才渠道开发、选拔、招聘及储备项目实施、协调及跟进 三、区域内人力资源运营管理工作 四、负责协助区域经理进行区域网点规划...
          6-7年 | 本科以上 | 1.5-2万/月
        • 深圳市鑫日科在线教育股份有限公司 ★★★★★ 8108次浏览 , 计算机软件 | 100-499人 10小时前
          岗位职责1、根据公司发展战略规划,拟定人力行政部整体规划工作及工作目标,并组织实施;1、负责人力行政部的管理工作,建立并完善人力资源管理体系,设计、制定人力资源管理模式,包括:招聘、培训、薪酬、绩效以及员工关系...
          3-5年 | 本科以上 | 8000-12000
        • 深圳市茵冠生物科技有限公司 ★★★★★ 5233次浏览 , 制药/生物工程 | 100-499人 13小时前
          岗位职责:1、负责公司招聘管理工作,完成需求调查、渠道拓展和招聘实施,保证及时到岗率;2、负责公司内部培训组织工作,着力提升内训水平,搭建公司培训体系;3、负责搭建公司绩效考核体系,完成考核及相关工作;4、负责...
          3-5年 | 本科以上 | 8000-12000

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